लाइसेंस शुल्क आयकर कटौती

निजी आँखें, डॉक्टर, वकील और अंतिम संस्कार निर्देशक ऐसे व्यवसायों में से हैं जिन्हें राज्य लाइसेंस की आवश्यकता होती है। अन्य करियर के लिए एक संघीय लाइसेंस की आवश्यकता होती है, और किसी विशेष शहर या काउंटी में व्यवसाय खोलने के लिए अक्सर स्थानीय लाइसेंस लेने की आवश्यकता होती है। जब आप अपनी व्यावसायिक आय पर कर का भुगतान करते हैं, तो आप वैध कटौती के रूप में भुगतान किए गए किसी भी लाइसेंस शुल्क को सूचीबद्ध कर सकते हैं।

शिक्षा

यदि आप एक लाइसेंस परीक्षा या प्रमाणन परीक्षा की तैयारी के लिए कक्षाएं लेते हैं, तो कक्षा की लागत में कटौती नहीं हो सकती है। आईआरएस नियम यह है कि एक नए कैरियर के लिए आपको अर्हता प्राप्त करने के लिए शिक्षा लिखना नहीं है। उदाहरण के लिए, लॉ स्कूल या मेड स्कूल में जाना, कटौती योग्य नहीं है और न ही बार परीक्षा के लिए रटना पाठ्यक्रम हैं। एक नए कैरियर के लिए अन्य प्रशिक्षण, जैसे कि शिक्षकों के लिए टेक्सास के शिक्षक तैयारी कार्यक्रम, या तो योग्य नहीं हैं।

योग्यता वर्ग

यदि आप पहले से ही व्यवसाय में हैं, तो किसी भी सतत शिक्षा को आपको अपने लाइसेंस की गिनती को राइट-ऑफ के साथ-साथ लाइसेंस नवीनीकरण शुल्क के रूप में रखना होगा। यदि आप सर्टिफिकेट टेस्ट के लिए शिक्षा लिख ​​सकते हैं तो प्रमाणित होने से आपके व्यवसाय में सुधार होगा। जब तक आपकी कक्षाएं या आपका लाइसेंस आपके द्वारा पहले से किए जा रहे कार्य से संबंधित है, यह कटौती योग्य है। ट्यूशन, किताबें, शुल्क और अनुसंधान की लागत में कटौती से सभी कवर होते हैं।

स्थानीय लाइसेंस

कई स्थानीय सरकारों को अपने अधिकार क्षेत्र में काम करने वाले व्यवसायों से लाइसेंस की आवश्यकता होती है। यह एक ऐसा परमिट है जिसे आपके व्यवसाय को कानूनी रूप से संचालित करने की आवश्यकता है; यदि आपके पास कई शहरों या काउंटी में स्टोर या कार्यालय हैं, तो आपको कई परमिट की आवश्यकता हो सकती है। यह राशि आमतौर पर आपके राजस्व और आपके व्यवसाय की रेखा पर आधारित होती है। कुछ क्षेत्र आपके घर से बाहर काम करने के लिए अतिरिक्त शुल्क लेते हैं। यदि आप बिना परमिट के संचालन करते पकड़े जाते हैं, तो आप जुर्माना देते हैं। लाइसेंस शुल्क के विपरीत, जो पूरी तरह से कटौती योग्य हैं, जुर्माना के लिए कोई राइट-ऑफ नहीं है।

कर्मचारियों

यदि आप अपने कर्मचारियों को लाइसेंस प्राप्त या प्रमाणित करने के लिए प्रतिपूर्ति करते हैं, तो आपकी लागत में कटौती योग्य है। आप एक शैक्षिक-सहायता लाभ के रूप में अधिकांश वर्गों की लागत को लिख सकते हैं। जिन कर्मचारियों को प्रतिपूर्ति नहीं मिलती है, वे आइटम-संबंधित "2 प्रतिशत" कटौती के रूप में योग्यता-संबंधी शिक्षा की लागत का दावा कर सकते हैं। यह दावा करने के लिए, एक कर्मचारी को इस तरह के सभी कटौतियों को एक साथ जोड़ना होगा, उसकी समायोजित सकल आय का 2 प्रतिशत घटाना होगा और बाकी की कटौती करनी होगी। वह शेड्यूल ए पर राइट-ऑफ लेती है।