कैसे एक LLC से सेवानिवृत्ति योगदान करने के लिए

सबसे बुद्धिमान वित्तीय फैसलों में से एक आप सेवानिवृत्ति के लिए एक तरफ पैसा लगाना है। स्वरोजगार के लिए, कई विकल्प उपलब्ध हैं। एलएलसी के रूप में स्थापित व्यक्तियों और समूहों को अपने स्वयं के सेवानिवृत्ति, साथ ही साथ अपने कर्मचारियों के लिए योगदान कर सकते हैं। योजना चुनते समय, कर लाभ, लागत शामिल, योगदान आवश्यकताओं और योजना की स्थापना के लिए समय सीमा पर विचार करें।

सितम्बर आईआरए

सामान्यतया, LLC के लिए सबसे आसान और सस्ता योगदान SEP-IRA या सरलीकृत कर्मचारी पेंशन है। ये योजनाएं शून्य से अधिकतम तक योगदान राशि में लचीलेपन की अनुमति देती हैं, जो आपके व्यवसाय की आय का 25% हो सकती है। 2014 के लिए, इस योजना में $ 52, 000 का योगदान कैप है। योगदान पूर्व-कर हैं और पिछले कर वर्ष की वापसी के लिए, एक्सटेंशन के साथ नियत तारीख तक किए जा सकते हैं।

सोलो 401k

एसईपी-इरा की तुलना में एक एकल 401 (के) की लागत अधिक होती है और इसे बनाए रखने में अधिक योगदान होता है, लेकिन इसमें योगदान की सीमा अधिक होती है। उदाहरण के लिए, यह आपको 2014 के लिए $ 17, 500 का योगदान करने की अनुमति देता है - या उन 50 वर्षों या उससे अधिक के लिए $ 23, 000 में - साथ ही 25% की व्यावसायिक आय $ 52, 000 से अधिक नहीं है। हालांकि, एकल 401 (के) को खोलने के लिए अधिक कागजी कार्रवाई की आवश्यकता होती है, और यदि खाता $ 250, 000 से अधिक हो जाता है, तो एक विशेष कर रिटर्न दाखिल करना होगा।

परिभाषित लाभ योजनाएं

निर्धारित लाभ योजनाएं SEP-IRAs और 401 (k) दोनों की तुलना में स्थापित करने और बनाए रखने के लिए अधिक खर्च होती हैं। वे भी अधिक जटिल हैं और अधिक कागजी कार्रवाई में शामिल हैं। एक और दोष यह है कि ये योजनाएं आवश्यक योगदान में कम लचीलापन प्रदान करती हैं। परिभाषित लाभ योजनाएं SEP-IRAs और 401 (k) s दोनों की तुलना में उच्च योगदान की अनुमति देती हैं। अन्य प्लस हैं कि वे किसी भी आकार के व्यवसायों द्वारा स्थापित किए जा सकते हैं और आप उन्हें अन्य सेवानिवृत्ति योजनाओं के साथ रख सकते हैं।

कहाँ जाना है

किसी भी वित्तीय रणनीति को लागू करते समय, जानकार और सक्षम चिकित्सकों और ठोस प्रतिष्ठा वाले संस्थानों की तलाश करें। एलएलसी किस योजना को लागू करने का निर्णय लेता है, इसके आधार पर आवश्यकताएं अलग-अलग हो सकती हैं। उदाहरण के लिए, एक एसईपी-इरा को आम तौर पर एक बैंक, ब्रोकरेज फर्म या बीमा कंपनी में मुफ्त में स्थापित किया जा सकता है जिसमें बहुत कम कागजी कार्रवाई होती है। इसके विपरीत, एक परिभाषित लाभ योजना का अर्थ होगा एक वित्तीय योजनाकार, पेंशन विशेषज्ञ और योजना के जीवनकाल के दौरान योगदान राशि का पता लगाने के लिए एक कार्यक्षेत्र।