अपने नए व्यवसाय में उपेक्षा से कैसे बचें

जब आपको इतने अलग-अलग दिशाओं में खींचा जा रहा है, तो आपके व्यवसाय के कुछ हिस्सों की उपेक्षा करना आसान है। जब बिक्री मजबूत होती है, तो आप अपने वर्तमान ग्राहकों की सेवा करते समय नए व्यवसाय की भर्ती की उपेक्षा कर सकते हैं या नए कर्मचारियों को जोड़ने और प्रशिक्षण के साथ समय की एक विषम राशि खर्च कर सकते हैं और अपने पिछले देय खातों की अनदेखी कर सकते हैं। जो कुछ भी असंतुलन पैदा कर रहा है, उपेक्षा आपके नए व्यवसाय और सफलता के लिए आपकी क्षमता को नुकसान पहुंचा सकती है।

व्यक्तिगत देखभाल

एक छोटे व्यवसाय के स्वामी के रूप में, आपका पूरा ऑपरेशन सबसे अधिक संभावना आपके चारों ओर घूमता है। आप पहिया का केंद्र हैं, जिस पर सभी प्रवक्ता भरोसा करते हैं। हर चुनौती और अवसर के लिए उपलब्ध होने के लिए, आपको अपना ध्यान रखना होगा। जब आप बीमार हो जाते हैं या खराब हो जाते हैं, तो आप अपने नए व्यवसाय के कुछ हिस्सों की उपेक्षा करने की अधिक संभावना रखते हैं। कभी-कभी रिचार्ज करने और बर्नआउट को रोकने के लिए एक दिन का अवकाश लें। जरूरत पड़ने पर मदद मांगें और खुद को परेशान न होने दें। एक स्वस्थ संतुलित आहार खाएं और अपने नए व्यवसाय के सभी पहलुओं पर ध्यान देने में सक्षम होने की अपनी बाधाओं को बढ़ाने के लिए नियमित रूप से व्यायाम करें।

ग्राहकों

नए व्यवसाय का आपका सबसे अच्छा स्रोत आपका ग्राहक आधार है। नए व्यवसाय का पीछा करते हुए अपने वफादार ग्राहकों की उपेक्षा करें और आपके मुनाफे को नुकसान हो सकता है। संपर्क बनाए रखने, ग्राहकों की सराहना की घटनाओं की मेजबानी या उन्हें विशेष ऑफ़र भेजने के द्वारा अपने ग्राहकों की प्रशंसा दिखाएं। आपका वर्तमान ग्राहक आधार भी आपके द्वारा प्राप्त किए जा रहे रेफरल से नए व्यवसाय का एक अच्छा स्रोत है। उपेक्षा करने से बचने के लिए वर्तमान ग्राहकों से मिलने या उनसे संपर्क करने के लिए प्रत्येक सप्ताह अपने शेड्यूल में समय बनाएँ।

कर्मचारियों

जब आप एक बार में एक दर्जन दिशाओं में खींच लिए जाते हैं तो आपके कर्मचारी आपकी पीठ देख सकते हैं। अपने कर्मचारियों की प्रशंसा करके, आप वफादारी का निर्माण करेंगे ताकि वे आपके नए व्यवसाय को बनाए रखने और विकसित करने के लिए आवश्यक ग्राहक सेवा प्रदान कर सकें। मौजूदा, प्रशिक्षित कर्मचारियों को बनाए रखना सफलता की एक और कुंजी है। महंगे समय और संसाधनों से बचें जो कर्मचारियों को भर्ती करने और उन्हें मूल्यवान संसाधन के रूप में मानकर नए कर्मचारियों को प्रशिक्षित करने के लिए लेता है। वफादार, उत्साही कर्मचारी त्रुटियों को पकड़ सकते हैं, नवीन बिक्री तकनीक बना सकते हैं और आपकी वेबसाइट की निगरानी कर सकते हैं। जब आप एक अच्छी तरह से योग्य दिन की छुट्टी लेते हैं, तो आपके पास विश्वसनीय कर्मचारियों का एक रोस्टर होना चाहिए, जिस पर आप व्यवसाय की देखभाल करने के लिए भरोसा कर सकते हैं।

समय प्रबंधन

अपने समय को प्रभावी ढंग से प्रबंधित करने से उपेक्षा से बचने में मदद मिलती है। जब आप अपने व्यवसाय को बढ़ावा देने और अपने ग्राहकों को सेवा देने के लिए आवश्यक सभी कार्यों को करने के लिए दिन के दौरान समय से बाहर भाग जाते हैं, तो कुछ उपेक्षित होने वाला है। स्व-नियोजित होने का मतलब है कि आपको अपने बॉस के शेड्यूल का पालन करने की ज़रूरत नहीं है, आपको अपने समय का कुशलता से प्रबंधन करने के लिए अपना खुद का काम शेड्यूल विकसित करना चाहिए। अपनी परियोजनाओं को प्राथमिकता दें और उन महत्वपूर्ण कर्तव्यों की पहचान करें जिन्हें पूरा करने के साथ-साथ नियमित काम भी करना चाहिए। जब तक आप अपने समय संगठन के साथ निकटता से चिपकना चाहते हैं, आपको तनाव को रोकने के लिए लचीलेपन में निर्माण करना चाहिए जो वास्तव में आपको ट्रैक से दूर भेज सकता है और महत्वपूर्ण कारकों की उपेक्षा कर सकता है।

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