गैर-लाभकारी संगठनों के लिए बोर्ड प्रशिक्षण और विकास

गैर-लाभकारी बोर्ड के सदस्य अक्सर संगठन के उद्देश्यों के बारे में बहुत भावुक होते हैं, लेकिन गैर-लाभकारी संगठन को संचालित करने के लिए जुनून से अधिक समय लगता है। यद्यपि लाभ-लाभ की दुनिया में समान अवधारणाओं में से कई गैर-लाभकारी संस्थाओं से संबंधित हैं, वे अलग तरह से व्यवहार करते हैं। बोर्ड के सदस्यों को संगठन, धन उगाहने वाले उपकरण और प्रबंधन तकनीकों के भीतर उनकी भूमिका को समझना चाहिए। प्रशिक्षण से बोर्ड के सदस्यों को उनकी भूमिका के लिए तैयार होने में मदद मिल सकती है। प्रशिक्षण और विकास के कई स्रोत अपने आकार की परवाह किए बिना गैर-लाभकारी संस्थाओं के लिए उपलब्ध हैं।

महत्व

गैर-लाभकारी बोर्ड के सदस्य संगठन के वित्त पोषण और संचालन को निर्देशित करते हैं। उनके कार्यों से संगठन और सार्वजनिक संबंधों की वित्तीय भलाई प्रभावित होती है। बदलते परिवेश में कार्य करने के लिए बोर्ड के सदस्यों को सावधानीपूर्वक परिष्कृत नेतृत्व कौशल का उपयोग करना चाहिए। निरंतर प्रशिक्षण और विकास बोर्ड के सदस्यों को संगठन को प्रभावित करने वाली स्वीकृत गतिविधियों, नीतियों, नियमों और विनियमों के बीच रखता है। यहां तक ​​कि अनुभवी बोर्ड के सदस्यों को पर्यावरणीय परिवर्तनों से निपटने के लिए लगातार प्रशिक्षण देना चाहिए। उदाहरण के लिए, उन्हें सीखना चाहिए कि आर्थिक मंदी के दौरान धन उगाहने वाली गतिविधियों को कैसे समायोजित किया जाए।

विशेषताएं

गैर-लाभकारी बोर्ड सदस्य प्रशिक्षण में शामिल हैं:

बोर्ड के सदस्यों की भूमिका और जिम्मेदारियां। यह महत्वपूर्ण है कि सभी बोर्ड सदस्य और साथ ही संगठन के कर्मचारी इस बात पर सहमत हों कि संगठन के सुचारू रूप से संचालन के लिए बोर्ड के सदस्यों से क्या अपेक्षा की जाती है। गैर-लाभकारी क्षेत्र के लिए नए व्यक्तियों को नैतिकता और अनुपालन आवश्यकताओं के साथ स्वयंसेवी संगठनों के साथ काम करने की बारीकियों को सिखाया जाता है।

प्रबंधन तकनीक। बोर्ड के सदस्यों को कई क्षेत्रों में प्रशिक्षण की आवश्यकता हो सकती है जैसे निर्णय लेना, संघर्षों पर काबू पाना, स्पष्ट अनुनय और रणनीतिक योजना। अन्य प्रबंधकीय विषयों में समस्याओं को पहचानना और उन्हें सुधारना और विकास का प्रबंधन करना शामिल है। बोर्ड के सदस्य अक्सर अन्य सफल गैर-लाभकारी संगठनों से सर्वोत्तम प्रथाओं को साझा करते हैं।

धन उगाहने। धन उगाहने के लिए प्रशिक्षण में लक्ष्य निर्धारण से लेकर आयोजन की सभी चीजें शामिल हैं। बोर्ड के सदस्य बिक्री तकनीकों को पॉलिश करते हैं, दाताओं के साथ संबंध बनाते हैं और धन उगाहने वाले कार्यक्रमों की प्रभावशीलता का आकलन करते हैं।

सूत्रों का कहना है

स्वयंसेवी परामर्श समूह परोपकारी संगठनों और उनके बोर्डों का आकलन करता है। वे अनुसंधान, मामलों के अध्ययन और प्रशिक्षण प्रदान करते हैं। VCG गैर-लाभकारी संगठनों के साथ संभावित बोर्ड के सदस्यों से मिलान करने के लिए एक निर्देशिका भी संचालित करता है।

लीडर टू लीडर इंस्टिट्यूट गैर-लाभकारी प्रबंधन के लिए पीटर एफ। ड्रकर फाउंडेशन से विकसित हुआ। यह परोपकारी संगठनों के लिए अग्रणी नेतृत्व प्रशिक्षण प्रदान करता है। लीडर टू लीडर मंचों, पुस्तकों, वीडियो और गैर-लाभकारी संगठनों का एक डेटाबेस प्रदान करता है। वे गैर-लाभकारी संगठनों को प्रोत्साहित करते हैं और पहचानते हैं जो अपने लक्ष्यों की प्रभावी और कुशल उपलब्धि हासिल करते हैं।

फाउंडेशन सेंटर एक राष्ट्रीय गैर-लाभकारी संगठन है, जो एक दूसरे के साथ मिल और बातचीत करने में सहायता और अनुदान देने के लिए समर्पित है। कई शहरों में इसकी शाखाएँ हैं और ऑनलाइन वेबिनार और फाउंडेशन बनाने वाले संगठनों के बारे में विस्तृत जानकारी के साथ एक फाउंडेशन डेटाबेस भी प्रदान करता है। फाउंडेशन सेंटर गैर-लाभकारी संगठन बोर्डों के लिए संसाधन प्रदान करता है, जिसमें परोपकार समाचार और अनुसंधान के साथ-साथ अन्य उद्योग के नेताओं तक पहुंच शामिल है।

बोर्डसोर्स एक गैर-लाभकारी संगठनों और उनके बोर्डों को प्रभावी ढंग से प्रबंधित करने में मदद करने के लिए एक परामर्श फर्म की पेशकश करने वाला सम्मेलन, एक बोर्ड सदस्य फोरम और स्पीकर का ब्यूरो है। बोर्डसोर्स वेबसाइट से बोर्ड के सदस्य किताबों, श्वेतपत्रों और समाचार पत्रों तक पहुंच सकते हैं। वे आपस में बातचीत भी कर सकते हैं। उल्लिखित संगठनों के लिंक के लिए संसाधन देखें।

प्रकार

गैर-लाभकारी समीक्षा बोर्ड प्रशिक्षण और प्रमाणन कार्यक्रम प्रदान करते हैं। समीक्षा बोर्ड अक्सर राज्यव्यापी गैर-लाभकारी गठबंधनों द्वारा चलाए जाते हैं। कॉलेजों और विश्वविद्यालयों, जैसे ड्यूक विश्वविद्यालय, गैर-लाभकारी प्रबंधन में गैर-डिग्री पाठ्यक्रम भी प्रदान करते हैं, जिसके परिणामस्वरूप गैर-लाभ प्रबंधन का प्रमाण पत्र होता है। पाठ्यक्रम गैर-लाभकारी कर्मचारियों और बोर्ड के सदस्यों की ओर तैयार हैं।

बड़े, अच्छी तरह से स्थापित संगठन अक्सर अन्य गैर-लाभकारी संगठनों को अपनी विशेषज्ञता उधार देते हैं। उदाहरण के लिए, यूनाइटेड वे बोर्ड और उनके द्वारा दी जाने वाली संस्थाओं के लिए व्यापक प्रशिक्षण प्रदान करता है। स्थानीय संगठन कार्यशालाएँ आयोजित करते हैं और एक राष्ट्रीय सम्मेलन होता है।

लाभ

एक अच्छी तरह से प्रशिक्षित बोर्ड संगठन के संचालन में सुधार करता है और इसे अधिक सुचारू रूप से चलाने में मदद करता है। जब बोर्ड के सदस्य अपनी भूमिका और प्रबंधन के लिए विभिन्न तकनीकों को समझते हैं, तो वे निर्णय लेना आसान बनाते हैं। संगठन का व्यवसाय कुशलतापूर्वक स्थानांतरित होता है क्योंकि बोर्ड उनकी क्षमताओं में विश्वास रखता है।

प्रशिक्षण और विकास बोर्ड के सदस्यों की तुलना में अधिक लोगों को प्रभावित करता है। अत्यधिक कुशल गैर-लाभकारी बोर्ड के सदस्य स्टाफ सदस्यों और स्वयंसेवकों को प्रेरित करते हैं। एक साथ काम करके, वे संगठन और समुदाय पर इसके प्रभाव को बढ़ाने में सक्षम हैं।

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